（记者刘遐昶 通讯员叶裕锋）昨日，我市在市广播电视大学进行为期一天的第三批第一轮引进高素质人才综合考核。市委常委、组织部部长曾祥华到考场看望考生并巡查各试室，强调要公平公正公开、竞争择优引进人才，同时要完善落实好引才政策，服务到位用好人才。
据了解，为进一步优化山区人才结构，我市从2012年开始实施引进高素质人才计划，先后引进232名。引进人才在全市经济社会发展的各行业、各 领域都深受干部群众肯定与好评。第三批第一轮引才工作今年2月份启动以来，共有560多名硕士、博士等高素质人才报名，经初步资格审查，共有380多名考 生符合综合考核条件，其中，来自中国人民大学、浙江大学、中山大学等省内外高等院校的160多名考生参加了昨日的综合考核。综合考核后，将按一定比例组织 考生与用人单位等进行见面交流、双向选择。
曾祥华强调，各级各部门要充分认识引进高素质人才对于梅州振兴发展的重大意义，切实做好第三批引才工作，既要坚持公平公正公开和竞争择优的原 则，又要对考生的综合考核、报考岗位、研究方向等进行综合评价，最大限度做到人岗相适、双向满意，把愿意服务梅州又能为山区发展贡献聪明才智的高素质人才 引进来。同时，要着力完善落实高素质人才服务与管理配套办法，建立联系重点人才制度，创造机会、搭建平台，加大培养使用力度，让引进人才有舞台，及时帮助 他们解决生活、工作中遇到的困难，确保引进人才留得住、用得好、出效益。
