全国性行业协会商会负责人任职管理办法发布
据新华社电 行业协会商会与行政机关脱钩后，行业协会商会负责人任职条件有什么要求？负责人候选人如何产生、怎么选举，如何进行监督管理？近日，民政部发布《全国性行业协会商会负责人任职管理办法（试行）》，对全国性行业协会商会负责人的任职管理作出了专门规定。
办法特别明确全国性行业协会商会的理事长（会长）、秘书长不得兼任其他社会团体理事长（会长）、秘书长，理事长（会长）和秘书长不得由同一人兼任，并不得来自于同一会员单位。
办法明确了负责人候选人产生程序，全国性行业协会商会换届选举工作由理事会负责，可成立由理事代表、监事代表、党组织代表和会员代表组成的专门选举委员会或领导小组，负责提名新一届负责人候选人。
办法规定，全国性行业协会商会负责人应当通过会员（会员代表）大会或者理事会以无记名投票方式选举产生。
办法特别规定，全国性行业协会商会负责人每届任期最长不得超过5年，连任不超过2届。全国性行业协会商会负责人不得由现职和不担任现职但未办理退（离）休手续的公务员兼任。
领导干部退(离)休后三年内，一般不得到行业协会商会兼职，个别确属工作特殊需要兼职的，应当按照干部管理权限审批；退(离)休三年后到行业协会商会兼职，须按干部管理权限审批或备案后方可兼职。
民政部党组成员、民间组织管理局局长詹成付介绍，该办法目前只是试行，按照《行业协会商会与行政机关脱钩总体方案》参加脱钩的全国性行业协会商 会都应执行这个办法，脱钩试点结束后，将在认真总结经验的基础上，进一步修订完善，最终形成行业协会商会负责人任职管理的有效制度。
据了解，这个办法是与中办国办《行业协会商会与行政机关脱钩总体方案》相衔接的配套政策文件之一。
